会計年度任用職員(学校栄養士)募集 最終更新日:2025年11月21日 (ID:9222) 印刷 1 応募受付期間 令和7年12月1日(月曜日)~令和7年12月26日(金曜日)午後5時2 採用区分、採用予定人数及び職務内容採用区分 栄養士採用予定人数 6人程度職務内容 宗像市立学校の学校給食管理業務(発注及び帳票類管理、アレルギー対応、衛生管理業務、その他学校で行う食育活動の支援)3 勤務条件任用期間 令和8年4月1日 から令和9年3月31日まで勤務日 月20日程度 ※原則、月曜日~金曜日、国民の祝日に関する法律に規定する休日及び12月29日から翌年1月3日までは休み勤務時間 原則、8:30~15:00(45分の休憩あり)勤務場所 宗像市立小中学校報酬 月額 189,825円~193,575円(令和7年度) ※採用日前 10年間 について、本市職員(臨時的任用職員や嘱託職員を含む)として在職期間がある 場合、その職歴に応じて給与月額を決定します。諸手当 費用弁償(通勤手当相当)、期末・勤勉手当 ※給与関係の条例、規則の定めるところによる休暇年次有給休暇を付与(継続する在職期間に応じて10日~20日)社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険 公務災害・労災労働者災害補償保険服務 地方公務員法に規定する服務の各規定が適用されます。(服務の宣誓、法令及び上司の職務上の命令に従う義務、信用失墜行為の禁止、守秘義務、職務専念義務、政治的行為の制限、争議行為等の禁止)その他 ・給与等支給日:毎月21日・健康診断あり・名簿登録制度あり ※産休などで職員に欠員が発生した場合、産休代替等登録名簿に従って採用のご連絡をすることがあります。4 受験資格必要資格 栄養士免許(令和8年3月31日までに取得見込みも可)その他 (1)以下に該当する人は試験を受けることができません。・禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を受けることがなくなるまでの人・宗像市として懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から2年を経過しない人・日本国憲法施行の日以後において、日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した人・不同意わいせつ・痴漢・盗撮などの特定性犯罪(成人に対するものも含む)の前科のある人※地方公務員法の改正が行われた場合は、その定めるところによります。(2)本業務へ従事するに当たっては、令和8年12月25日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律(令和6年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」という。)に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。特定性犯罪の前科がある場合(特定性犯罪事実該当者の場合)は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、宗像市の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認します。※「特定性犯罪」、「特定性犯罪事実該当者」の内容は、誓約書の裏面に記載しています。ご参照ください。5 選考試験の実施日・試験方法実施日 令和8年1月17日(土曜日)面接時間は個別にメールにて連絡試験内容 面接試験・職務に関する知識、職務適性、コミュニケーション能力等を評価するための試験・必要資格所持の確認(栄養士免許証の原本提示)6 合格発表試験から1週間程度でメールにて通知します。※合否結果について、電話による問い合わせにはお答えできません。7 応募方法以下のURLよりお申し込みください。LoGoフォームURL: https://logoform.jp/f/zNxag記載のQRコードからもURLが開きます。なお、提出書類もフォームに添付、提出が可能です。提出書類 (1)志願書(様式1/両面) 志願書(様式1)(エクセル:23.5キロバイト) 志願書(様式1)(PDF:240.5キロバイト) (2)誓約書(様式2/両面) 誓約書(様式2)(PDF:448.7キロバイト) (3)栄養士免許証の写し※面接当日、栄養士免許証(原本)の確認をさせていただきます。必ず持参してください。※令和8年3月取得見込者は、受領次第、免許証(原本)を確認させていただきますので、担当へご連絡の上で持参してください。提出方法及び提出期限 LoGoフォームに添付、持参または郵送による(いずれの場合も令和7年12月26日必着)提出先 〒811-3492 宗像市東郷一丁目1番1号 宗像市教育委員会 安全安心な学校づくり課※提出書類は返却いたしませんので、予めご了承ください。8 個人情報の取り扱いについて応募書類に記載された個人情報については、本試験及び任用手続きに必要な範囲内で利用します。9 その他試験に合格し採用となった場合、地方公務員法の規定に基づき、すべて条件付採用となります。採用後、1ヶ月を良好な成績で勤務したときに、会計年度任用職員として正式採用となります。なお、学歴、職歴、資格、犯罪歴その他の重要な経歴の詐称があるときは、合格・採用を取り消すことがあります。